为深化党建引领专业发展，切实促进2023届毕业生实现更充分、更高质量就业，建筑工程教研室党支部积极整合内部力量，聚焦当前企业招聘需求，构建了覆盖求职全流程的一站式就业服务体系，为毕业生顺利就业提供坚实支撑。

该体系有效凝聚了党支部、专业主任、学业导师与辅导员四方合力，形成了协同联动的工作格局。党支部发挥核心引领作用，牵头成立就业专项工作小组，负责统筹资源、搭建平台；辅导员队伍重点关注学生求职期间的心理状态，通过及时疏导有效缓解就业焦虑，引导学生树立理性、平和的求职观；学业导师则依托专业优势，针对特定岗位需求，为学生提供精准的专业知识与实操技能辅导；专业主任负责解读行业前沿动态、政策法规及具体岗位要求，提升学生的职场认知。此外，由党支部组织的模拟面试活动，从简历优化、专业问题应答到面试礼仪规范，对毕业生进行了全方位的实战演练与赋能。

截至目前，该服务体系已成功举办就业主题公益培训4场，累计服务学生超过200人次。通过全程跟进毕业生求职进展，并搭建校企沟通绿色通道，显著提升了就业指导的针对性与有效性。

    面对建筑行业结构调整与岗位需求变化的新形势，此项工作是建筑工程教研室党支部推动“党建+就业”深度融合的一次重要实践探索。下一步，党支部将继续总结经验，持续优化服务模式，拓展就业资源，助力更多毕业生扬帆启航，踏上理想职业征程。

（撰稿：文祝  审核：温燕萌   编辑：丁录永  终审：温燕萌）